Zwischen der Besetzung einer Fachstelle und der Suche nach einer Führungskraft liegt ein grundlegend anderes Verfahren – Ausschreibung hier, gezielte Ansprache dort. Die consultY GmbH aus Rüdersdorf bei Berlin führt beides in einem Angebot und ergänzt es um Coaching für Bewerber. Als Sektoren nennt der Eintrag Finance, IT, Pharma und Kundenservice. Im Verzeichnis sind drei Leistungsfelder geführt: Markenauftritt, Employer Branding und Beratung.
Die hinterlegten Themen reichen von Recruiting über Personalmarketing bis zur gezielten Suche nach Führungspersonal; dazu kommt die Arbeit am eigenen Auftritt der Person, also Personal Branding. Diese Spanne ist ungewöhnlich, weil sie zwei Auftraggebertypen bedient: Unternehmen, die besetzen wollen, und Einzelpersonen, die sich verändern. Für Unternehmen bedeutet Executive Search in der Regel Direktansprache – es wird nicht abgewartet, wer sich meldet, sondern gesucht, wer bereits an anderer Stelle arbeitet. Das ist aufwendiger als eine Vermittlung aus einem vorhandenen Bewerberpool; wie die Vergütung hier geregelt ist, führt der Eintrag nicht aus.
Die Selbstdarstellung führt mehr als dreißig Jahre Erfahrung und über eintausend Besetzungen an. Beide Angaben stammen vom Unternehmen und sind hier nicht überprüfbar; sie sagen zudem nichts über die Verteilung – ob sich diese Zahl überwiegend auf Fachstellen oder auf Führungspositionen bezieht, wäre nachzufragen. Für eine Einschätzung ist die zweite Angabe dennoch die aussagekräftigere, weil sie eine Menge beschreibt und keine Dauer. Wer anfragt, kann sie leicht konkretisieren lassen: Besetzungen im eigenen Sektor und in den letzten Jahren sind der Maßstab, der zählt.
Aus Leistungsfeldern und Selbstdarstellung ergeben sich diese Schwerpunkte. Der letzte Punkt fällt aus der Reihe: Gründungsthemen gehören nicht zur Personalarbeit im engeren Sinn, werden von der Quelle aber ausdrücklich mitgenannt. Als Branchen sind Finanz- und Versicherungsdienstleister, Technologie und IT, Gesundheitswesen und Pharma sowie die Kreativ- und Kulturbranche hinterlegt – die ersten drei decken sich mit den in der Selbstdarstellung genannten Sektoren.
Unter den Einträgen dieses Verzeichnisses gehört dieser zur Personalseite: Employer Branding und Markenauftritt sind die Felder, die eine Brücke zur Kommunikationsarbeit schlagen, und auch dort geht es um die Wirkung als Arbeitgeber, nicht um Produktwerbung. Der Standort Rüdersdorf bei Berlin liegt im Umland der Hauptstadt; ein regionaler Zuschnitt ergibt sich daraus nicht, denn die Quelle beschreibt sich als international vernetzt. Wer eine Agentur für Kampagnen sucht, wird hier nicht fündig. Wer Stellen zu besetzen hat und Wert auf die Kombination aus Suche, Ansprache und Beratung legt, findet einen Eintrag mit klar benannter Ausrichtung.
Der Eintrag zu consultY GmbH steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Zu consultY GmbH liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt – und wer mit consultY GmbH gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Das Unternehmen aus Rüdersdorf bei Berlin bietet nach eigenen Angaben Personal- und Unternehmensberatung an. Genannt werden Recruiting, die gezielte Suche nach Führungspersonal, Karrierecoaching sowie die Verbesserung der Abläufe in der Personalarbeit.
Die Quelle nennt Finance, IT, Pharma und Kundenservice. Im Verzeichnis hinterlegt sind Finanz- und Versicherungsdienstleister, Technologie und IT, Gesundheitswesen und Pharma sowie die Kreativ- und Kulturbranche.
Es handelt sich um eine Angabe des Unternehmens selbst, ebenso wie der Verweis auf mehr als dreißig Jahre Erfahrung. Eine Aufschlüsselung nach Sektoren oder Positionen wäre bei einer Anfrage zu erbitten.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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