Ein Begriff trägt diesen Frankfurter Eintrag: Reverse Mentoring. Gemeint ist ein Lernverhältnis, in dem die übliche Richtung umgedreht wird — nicht die erfahrene Führungskraft berät den Nachwuchs, sondern umgekehrt. Die Digital8 GmbH beschreibt sich nach eigenen Angaben als Netzwerk, das solche Begegnungen organisiert und daraus einen Austausch zwischen den Altersgruppen macht. Im Verzeichnis sind sechs Themen hinterlegt: Digitalisierung, Krisenkommunikation, Employer Branding, Recruiting, Change Management und Coaching. Als Leistungsfelder führt der Eintrag Public Relations, Employer Branding, Beratung und Webdesign, als Sitz Frankfurt am Main.
Der Ansatz setzt an einer Stelle an, an der viele Häuser nur beraten: bei der Frage, wer im Unternehmen wem etwas beibringt. Die Quelle nennt daneben Beteiligungsgremien, die sie als Shadow Boards bezeichnet und die jüngere Beschäftigte an Entscheidungen heranführen sollen. Beides sind Formate, keine Kampagnen — ihr Ergebnis lässt sich schlechter abrechnen als eine Anzeige, dafür wirkt es nach innen. Als Zweck nennt die Selbstdarstellung ausdrücklich auch den Fachkräftemangel und Unternehmen, die für unterschiedliche Altersgruppen offen sein wollen. Über Dauer, Umfang und Ablauf eines solchen Programms sagt der Eintrag nichts.
Auffällig ist die Kombination der hinterlegten Themen. Employer Branding und Recruiting richten sich an künftige Beschäftigte, Krisenkommunikation und Public Relations an Öffentlichkeit und Presse, Change Management wiederum nach innen. Der gemeinsame Nenner ist die Sprache eines Unternehmens über sich selbst, einmal nach außen und einmal in die eigenen Reihen. Für Anfragende heißt das: Ein Auftrag muss hier nicht an der Grenze zwischen Personalabteilung und Kommunikationsabteilung geteilt werden. Es heißt aber auch, dass beim ersten Gespräch zu klären ist, welches dieser Felder tatsächlich den Schwerpunkt bildet.
Aus Leistungsfeldern und Selbstdarstellung ergeben sich diese Schwerpunkte. Die Formate bietet die Agentur nach eigenen Angaben sowohl vor Ort als auch über Bildschirm an. Als Branchenschwerpunkte sind Technologie und IT, die Kreativ- und Kulturbranche sowie Freizeit und Tourismus vermerkt — eine Spanne, die von Softwarehäusern bis zu touristischen Anbietern reicht und darauf hindeutet, dass die Formate nicht an eine einzelne Branche gebunden sind.
Die Selbstdarstellung bezeichnet das Haus als führendes Netzwerk seiner Art in Europa. Das ist eine Eigeneinschätzung; dieses Verzeichnis prüft solche Ränge nicht nach und gibt sie hier allein als Angabe der Agentur wieder. Ein Gründungsjahr ist nicht hinterlegt, Auszeichnungen und Veröffentlichungen sind ebenfalls nicht vermerkt. Auffindbar ist das Profil über die vier genannten Leistungsfelder und über den Standort Frankfurt am Main. Wer die Arbeit beurteilen will, ist damit auf ein Gespräch und auf Beispiele bereits begleiteter Programme angewiesen.
Der Eintrag zu Digital8 GmbH steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
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Zu Digital8 GmbH liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt — und wer mit Digital8 GmbH gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Die Agentur aus Frankfurt am Main ist im Verzeichnis mit Digitalisierung, Krisenkommunikation, Employer Branding, Recruiting, Change Management und Coaching geführt. Im Mittelpunkt der Selbstdarstellung steht das Reverse Mentoring, bei dem jüngere Beschäftigte Führungskräfte beraten.
Die Quelle beschreibt damit ein Lernverhältnis mit umgekehrter Richtung: Nicht die Führungskraft gibt weiter, sondern die jüngere Generation. Ergänzend nennt sie Beteiligungsgremien, über die jüngere Beschäftigte an Entscheidungen herankommen sollen.
Nach eigenen Angaben werden die Formate persönlich wie auch virtuell angeboten. Als Branchenschwerpunkte sind Technologie und IT, die Kreativ- und Kulturbranche sowie Freizeit und Tourismus hinterlegt.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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