Zwei Stränge laufen in diesem Eintrag zusammen, die man nicht zwangsläufig an einer Adresse erwartet: die Begleitung einzelner Menschen und die Personalarbeit ganzer Betriebe. Als Sitz ist Polling in Bayern hinterlegt, als Land Deutschland. Fünf Themen sind vermerkt, dazu drei Leistungsfelder sowie die Branchen Berater und Consulting und die Kreativ- und Kulturbranche. Ein Gründungsjahr führt der Datensatz nicht.
Die Selbstdarstellung nennt systemisches Coaching als Ansatz und beschreibt damit ein Vorgehen, das eine Person nicht losgelöst betrachtet, sondern in ihren Bezügen zu Aufgabe, Umfeld und Rolle. Als Anlässe führt die Quelle Entscheidungen an Wegkreuzungen an, die berufliche Neuausrichtung und das Klären innerer Widersprüche. Beschrieben wird weniger ein fertiger Rat als eine Ordnung des Denkens: Fragen sollen strukturiert und Ansätze für Lösungen herausgearbeitet werden. Der Eintrag ordnet diese Arbeit sowohl dem privaten als auch dem beruflichen Bereich zu.
Unter der Überschrift Menschen und Kultur beschreibt die Quelle Projektarbeit für Unternehmen. Genannt werden das Einführen von Werkzeugen für die Personalarbeit, Maßnahmen zur Entwicklung von Teams, die Begleitung von Einstellungsverfahren und die Gestaltung von Vergütungsmodellen. Das ist Arbeit an Verfahren und Regeln, nicht an einzelnen Personen — und erklärt, warum dem Eintrag neben der Beratung auch die Felder Markenauftritt und Arbeitgebermarke zugeordnet sind: Wer Stellen besetzen will, muss als Arbeitgeber erkennbar sein. Wie sich beide Stränge in der Praxis die Zeit teilen, dazu nennt die Quelle nichts. Für Auftraggeber ist die Unterscheidung praktisch: Der eine Strang wirkt über Gespräche, der andere hinterlässt Unterlagen, Abläufe und Zuständigkeiten, die auch ohne Begleitung weitertragen.
Im Datensatz stehen fünf Themen nebeneinander:
Die Reihenfolge dieser Aufzählung folgt dem Datensatz. Auffällig ist, dass drei der fünf Themen auf Unternehmen zielen und zwei auf einzelne Personen — die Gewichtung im Eintrag ist also nicht so einseitig, wie der Name mit dem Wort Coaching zunächst vermuten lässt.
Dieser Eintrag zielt nach innen: auf Führung, Zusammenarbeit und die Frage, wie ein Betrieb Menschen gewinnt und hält. Für Unternehmen ohne eigene Personalabteilung ist das ein nachvollziehbarer Zuschnitt, weil beide Stränge — die Begleitung Einzelner und der Aufbau von Verfahren — dort häufig zusammenfallen. Wer ausschließlich Werbung, Gestaltung oder Reichweite sucht, findet über die Leistungsfelder des Verzeichnisses passendere Adressen. Als Ort ist Polling vermerkt. Der Eintrag zu JustYou Coaching Consulting steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Zu JustYou Coaching Consulting liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt — und wer mit JustYou Coaching Consulting gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Der Eintrag beschreibt nach eigenen Angaben zwei Bereiche: systemisches Coaching für einzelne Menschen bei beruflichen und privaten Entscheidungen sowie Projektarbeit im Personalbereich von Unternehmen, etwa Werkzeuge für die Personalarbeit, Teamentwicklung, Einstellungsverfahren und Vergütungsmodelle. Hinterlegt sind fünf Themen.
Die Quelle verwendet den Begriff für ein Vorgehen, das eine Person in ihren Bezügen zu Aufgabe, Rolle und Umfeld betrachtet statt für sich allein. Als Anlässe nennt sie Entscheidungen an Wegkreuzungen, berufliche Neuausrichtung und das Klären innerer Widersprüche.
Drei: Markenauftritt, Arbeitgebermarke und Beratung. Die Arbeitgebermarke ergibt sich aus dem Themenfeld Recruiting, denn wer Stellen besetzen möchte, muss als Arbeitgeber nach außen erkennbar sein.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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