Auf dem Bau und im Handwerk hat sich das Verhältnis umgedreht: Nicht mehr die Bewerber müssen überzeugen, sondern die Betriebe. Die KlickBoost GmbH aus Berlin macht daraus ihr Geschäftsfeld und beschreibt sich als Anbieterin für die Gewinnung von Fachkräften in genau diesen beiden Wirtschaftszweigen. Angesprochen werden laut Quelle Beschäftigte, die ohnehin über einen Wechsel nachdenken. Im Verzeichnis sind fünf Felder und zwei Branchen hinterlegt.
Der Ansatz, der hinter dieser Art von Angebot steht, kehrt die klassische Reihenfolge um. Eine Anzeige auf einem Stellenportal erreicht nur, wer dort aktiv sucht. Wer bereits eine Stelle hat und lediglich unzufrieden ist, sucht nicht — er scrollt. Deshalb wandert die Ansprache in dieselben Kanäle, in denen sonst Produkte beworben werden, und wird nach denselben Regeln ausgesteuert. Für Betriebe heißt das: Sie treten als Arbeitgeber öffentlich auf, mit Bildern, Aussagen und einem Versprechen, an dem sie später gemessen werden. Das ist die eigentliche Umstellung, nicht die Technik dahinter.
Der Eintrag verzeichnet:
Recruiting, Vermittlung und die Arbeit an den Kanälen zielen auf die Besetzung von Stellen. Der letzte Punkt zielt in die andere Richtung, auf Aufträge. Beides über dieselben Kanäle zu bespielen ist naheliegend, weil ein Betrieb, der als Arbeitgeber sichtbar wird, auch von möglichen Auftraggebern gesehen wird. Die Entwicklung vorhandener Mitarbeitender steht etwas für sich; sie setzt dort an, wo eine Einstellung bereits erfolgt ist. Ob sich alle Ziele in einem Auftrag zusammenfassen lassen oder getrennt beauftragt werden müssen, sagt der Eintrag nicht.
Die Selbstdarstellung führt ein eigenes, mit Markenzeichen versehenes Verfahren an. Ein solcher Name schützt eine Bezeichnung, nicht ein Ergebnis — über die Schritte, den Aufwand und die Wirksamkeit sagt er nichts. Beschrieben werden nachvollziehbare Abläufe und eine Vorauswahl der Bewerber, die dem Betrieb Zeit sparen soll. Wie diese Vorauswahl vorgenommen wird und welche Kriterien dabei gelten, geht aus den öffentlich zugänglichen Angaben nicht hervor. Für ein Gespräch lohnt daher die Frage, ob nach vorgestellten Bewerbern, nach geführten Gesprächen oder nach tatsächlichen Einstellungen abgerechnet wird.
Hinterlegt sind das Handwerk und das Baugewerbe. Der Eintrag steht damit an der Grenze zwischen Werbung und Personalarbeit — ein Zuschnitt, den Betriebe eher bei einer Personalberatung als bei einer Agentur vermuten würden. Für Unternehmen, die beides ohnehin als eine Aufgabe begreifen, ist genau das der Vorzug. Angaben zu Honorar, Vertragsdauer und bereits besetzten Stellen liegen dem Verzeichnis nicht vor.
Der Eintrag zu KlickBoost GmbH steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Zu KlickBoost GmbH liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt — und wer mit KlickBoost GmbH gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Die Agentur aus Berlin gewinnt nach eigenen Angaben Fachkräfte für Handwerks- und Baubetriebe und spricht dabei Menschen an, die über einen Wechsel nachdenken. Im Eintrag stehen außerdem Personalvermittlung, Betreuung sozialer Kanäle und die Gewinnung neuer Kunden.
Eingetragen sind das Handwerk und das Baugewerbe. Ob darüber hinaus für andere Wirtschaftszweige gearbeitet wird, geht aus den öffentlich zugänglichen Angaben nicht hervor.
Die Quelle spricht von nachvollziehbaren Abläufen und einer Vorauswahl vor der Vorstellung im Betrieb. Welche Kriterien dabei angelegt werden, beschreibt sie nicht.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
Übernehmen und um Kontaktdaten, Leistungen und Beschreibung ergänzen.
Dieser Eintrag stammt aus öffentlich zugänglichen Angaben. Stimmt etwas nicht, sagen Sie es uns — wir prüfen jede Meldung von Hand.
