Drei Kernbereiche nennt die Selbstdarstellung der Landpoint Corporate Finance GmbH aus Berlin: Unternehmenskauf, Unternehmensverkauf und Kapitalbeschaffung. Das Verzeichnis führt dazu zwei Leistungsfelder, Beratung und Employer Branding, sowie zwei Themen, Unternehmensberatung und Mitarbeiterbindung. Zwischen beiden Beschreibungen klafft eine Lücke, die beim Lesen sofort auffällt. Sie ist für die Nutzung des Eintrags wichtiger als jede einzelne Formulierung darin.
Beim Unternehmenskauf beschreibt die Quelle den Weg von der Marktanalyse über die Auswahl und Bewertung möglicher Kandidaten bis zum Abschluss. Beim Verkauf nennt sie die Positionierung, die Ansprache möglicher Investoren und die Verhandlung der Konditionen. Die Kapitalbeschaffung setzt beim Bedarf an und führt zu passenden Geldgebern. Das sind drei verschiedene Aufgaben mit einem gemeinsamen Kern: In allen dreien geht es darum, zwei Seiten zusammenzubringen und den Wert dazwischen zu bestimmen. Als Schwerpunkt nennt die Quelle mittelgroße Transaktionen im Mittelstand und daneben Aufträge größerer Konzerne.
Transaktionen über Landesgrenzen hinweg hebt die Selbstdarstellung eigens hervor. Sie verlangen mehr als Sprachkenntnis: unterschiedliche Rechtsordnungen, unterschiedliche Bilanzierung, unterschiedliche Erwartungen an den Verlauf einer Verhandlung. Genannt wird dazu ein internationales Netzwerk, ohne dass der Eintrag ausführte, woraus es besteht. Von jahrzehntelanger Erfahrung ist die Rede; ein Gründungsjahr ist im Verzeichnis nicht hinterlegt, sodass sich daraus kein Zeitraum ablesen lässt.
Aus der Selbstdarstellung ergeben sich diese Schwerpunkte:
Im Verzeichnis stehen dem zwei Leistungsfelder gegenüber: Beratung und Employer Branding. Das erste trifft zu. Das zweite meint die Arbeit an der Anziehungskraft eines Unternehmens als Arbeitgeber und hat mit Transaktionsberatung nichts zu tun; dasselbe gilt für das hinterlegte Thema Mitarbeiterbindung. Auch die Branchenschwerpunkte, Technologie und IT sowie Finanz- und Versicherungsdienstleister, beschreiben eher, in welchen Feldern Mandate liegen könnten, als das, was die Gesellschaft selbst tut. Wer den Eintrag über Employer Branding findet, findet etwas anderes.
Über zwei Leistungsfelder und zwei Branchenschwerpunkte ist der Eintrag schmal erschlossen, und eine der beiden Zuordnungen weist zudem in die falsche Richtung. Ein Gründungsjahr fehlt, eine Angabe zur Teamgröße fehlt ebenfalls. Als Sitz ist Berlin verzeichnet, die Tätigkeit wird nach eigenen Angaben international ausgeübt. Für eine Transaktionsberatung sind abgeschlossene Mandate das entscheidende Kriterium — und ein Basis-Eintrag führt keine.
Der Eintrag zu Landpoint Corporate Finance GmbH steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Zu Landpoint Corporate Finance GmbH liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt — und wer mit Landpoint Corporate Finance GmbH gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Die Berliner Gesellschaft berät nach eigenen Angaben bei Unternehmenskäufen und -verkäufen sowie bei der Kapitalbeschaffung. Genannt sind Marktanalyse, Bewertung möglicher Kandidaten, die Ansprache von Investoren und die Verhandlung bis zum Abschluss.
Transaktionen mittlerer Größe im Mittelstand, daneben Aufträge größerer Konzerne aus dem In- und Ausland. Eigens hervorgehoben werden Transaktionen über Landesgrenzen hinweg, für die die Quelle ein internationales Netzwerk anführt.
Nur zur Hälfte. Von den beiden Feldern trifft die Beratung zu; Employer Branding und das Thema Mitarbeiterbindung stehen neben dem, was die Selbstdarstellung beschreibt. Wer über diesen Weg sucht, trifft auf eine Transaktionsberatung.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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