Zwei Engpässe, ein Angebot: Dieser Eintrag behandelt das Finden neuer Kunden und das Finden neuer Mitarbeiter als verwandte Aufgaben, die mit denselben Mitteln bearbeitet werden. Localboss richtet sich dabei ausdrücklich an ortsgebundene Betriebe. Als Ort ist Düren in Nordrhein-Westfalen hinterlegt. Fünf Themen sind vermerkt, vier Leistungsfelder zugeordnet und vier Branchen eingetragen. Der Leitsatz der Quelle lautet: Gewinne mehr Neukunden und Mitarbeiter.
Die Selbstdarstellung beschreibt einen Weg, der für beide Ziele derselbe ist: Werbung in sozialen Netzwerken und weitere Maßnahmen des Online-Marketings sollen dafür sorgen, dass Anfragen von Interessenten und Bewerbungen von Fachkräften unmittelbar beim Betrieb eingehen. Ausdrücklich ist von digitalisierten Abläufen die Rede, die diese Zuläufe planbar machen sollen. Der Text stellt dem herkömmliche Werbewege gegenüber, die er als zunehmend wirkungslos beschreibt – das ist die Sicht der Agentur, keine belegte Aussage über den Markt. Für einen Handwerksbetrieb, der zugleich Aufträge und Personal sucht, ist die Bündelung beider Ziele bei einem Ansprechpartner der eigentliche Kern des Angebots.
Anders als bei Einträgen, die sich an Marken oder Onlinehändler wenden, nennt diese Quelle ausdrücklich lokale Unternehmen als Zielgruppe. Aufgeführt werden Handwerk und Pflege sowie technische Berufe und Dienstleistungen. Der Fachkräftemangel wird als Ausgangslage benannt, aus der sich die Aufgabe ergibt. Diese Ausrichtung erklärt auch, warum Sichtbarkeit im Internet und Personalgewinnung im Text nicht getrennt behandelt werden: Für einen Betrieb mit festem Einzugsgebiet richten sich beide Botschaften an dieselbe Umgebung.
Als Leistungsfelder sind Performance, Employer Branding, Social Media und Markenauftritt zugeordnet. Bei den Branchen führt das Verzeichnis Handwerk, Gesundheitswesen und Pharma, E-Commerce sowie Bildungseinrichtungen – zwei davon greift der beschreibende Text nicht auf, was sich mit dem Eintrag allein nicht auflösen lässt.
Ein Gründungsjahr ist nicht eingetragen, eine Größenangabe ebenso wenig, und Auszeichnungen oder Veröffentlichungen sind nicht vermerkt. Wie die beschriebenen digitalisierten Abläufe im Einzelnen aussehen, darüber sagt die Selbstdarstellung nichts; genannt wird nur das Ergebnis, nicht der Weg dorthin. Auch bei der Frage, ob Anzeigen laufend betreut oder einmalig aufgesetzt werden, bleibt der Text allgemein. Wer die Wirkung eines solchen Vorgehens abschätzen will, ist auf ein Gespräch angewiesen.
Der Eintrag ist eng zugeschnitten und dadurch klar zu lesen: Es geht um zwei messbare Zuläufe, Anfragen und Bewerbungen, und um die Kanäle, über die sie entstehen sollen. Für Betriebe außerhalb der Werbebranche ist das eine verständliche Sprache, weil sie an einem Problem ansetzt statt an einer Disziplin. Zugleich bleibt der Text bei den Mitteln allgemein und nennt weder Plattformen noch Zeiträume noch Größenordnungen. Wer vergleichen möchte, sollte sich die konkreten Maßnahmen und deren Abrechnung erläutern lassen, bevor er entscheidet.
Der Eintrag zu Localboss steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
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Zu Localboss liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt – und wer mit Localboss gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Die Agentur mit Sitz in Düren beschreibt nach eigenen Angaben die Gewinnung neuer Kunden und neuer Mitarbeiter für ortsgebundene Betriebe, umgesetzt über Werbung in sozialen Netzwerken und weitere Maßnahmen des Online-Marketings. Hinterlegt sind die Themen Neukundengewinnung, Personalmarketing, Social-Media-Management, Online-Marketing und Social-Media-Marketing.
Die Quelle nennt lokale Unternehmen als Zielgruppe und führt Handwerk und Pflege sowie technische Berufe und Dienstleistungen an. Im Verzeichnis sind zusätzlich die Branchen E-Commerce und Bildungseinrichtungen hinterlegt.
Der Eintrag spricht von Bewerbungen, die über digitale Kanäle beim Betrieb eingehen sollen, und führt Personalmarketing als Thema. Bei den Kanälen bleibt die Quelle allgemein und spricht von sozialen Netzwerken und Online-Marketing.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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