Dieser Eintrag hat zwei Adressaten. Die InOut Consulting GmbH aus München beschreibt ihre Arbeit nach eigenen Angaben gegenüber Menschen, die eine Laufbahn in der Unternehmensberatung anstreben, und zugleich gegenüber Beratungshäusern, die Personal suchen. Hinterlegt sind zwei Leistungsfelder, Markenauftritt und Employer Branding, dazu zwei Branchen: Recht & Beratung sowie Handel & E-Commerce. Die Themenangaben lauten Corporate Identity, Employer Branding, Mitarbeiterbindung und Recruiting.
Auf der einen Seite steht die Begleitung von Bewerberinnen und Bewerbern, auf der anderen die Beratung von Unternehmen zu ihrer Personalgewinnung. Beides in einer Hand wirft eine Frage auf, denn die Interessen der zwei Seiten fallen im Einzelfall auseinander: Wer eine Person auf ein Auswahlverfahren vorbereitet, arbeitet an anderer Stelle als jemand, der für ein Unternehmen auswählt. Wie beide Zweige voneinander getrennt werden und wer in welchem Fall zahlt, geht aus den öffentlich zugänglichen Angaben nicht hervor. Für Auftraggeber auf der Unternehmensseite ist das die erste Frage, für Ratsuchende auf der anderen Seite die zweite.
Die Quelle führt an, dass ehemalige Mitarbeitende bekannter Beratungshäuser die Betreuung übernehmen. Namen, Anzahl oder Zeiträume nennt sie nicht, und ob dieselben Personen jeden Auftrag begleiten, bleibt offen. Ebenfalls nach eigenen Angaben bestehen Partnerschaften mit mehr als dreißig Beratungsunternehmen; eine Aufstellung, an der sich das nachvollziehen ließe, gehört nicht dazu. Ein Gründungsjahr und eine Angabe zur Zahl der Mitarbeitenden enthält der Eintrag nicht.
Die Selbstdarstellung nennt außerdem eine Erfolgsquote. Worauf sie sich bezieht — auf Einladungen zu Gesprächen, auf ausgesprochene Zusagen oder auf abgeschlossene Betreuungen —, sagt sie nicht, und ohne diese Bezugsgröße lässt sich die Zahl nicht einordnen. Deshalb steht sie hier nicht. Wer die Angabe zur Grundlage einer Entscheidung machen möchte, sollte sich sagen lassen, was gezählt wurde, über welchen Zeitraum und wie viele Fälle dahinterstehen. Leistungsfelder und Selbstdarstellung ergeben zusammen folgende Schwerpunkte:
Die hinterlegten Felder bilden die Unternehmensseite ab: Employer Branding und Markenauftritt richten sich an Arbeitgeber, nicht an Einzelpersonen. Der Teil des Angebots, der sich an Ratsuchende wendet, findet im Raster des Verzeichnisses keine Entsprechung und ist deshalb nur im Text zu erkennen. Von den beiden Branchen leuchtet Recht & Beratung unmittelbar ein; Handel & E-Commerce kommt in der Selbstdarstellung nicht vor und bleibt ohne Erläuterung. Auffindbar ist der Eintrag damit vor allem über München und über das Feld Employer Branding.
Der Eintrag zu InOut Consulting GmbH steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Zu InOut Consulting GmbH liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt — und wer mit InOut Consulting GmbH gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Das Unternehmen aus München begleitet nach eigenen Angaben Menschen auf dem Weg in eine Laufbahn in der Unternehmensberatung und berät zugleich Beratungshäuser bei der Gewinnung von Personal. Hinterlegt sind die Leistungsfelder Markenauftritt und Employer Branding.
Die Selbstdarstellung nennt beide Seiten. Die im Verzeichnis hinterlegten Leistungsfelder bilden allerdings nur die Arbeitgeberseite ab; die Begleitung einzelner Bewerberinnen und Bewerber steht nur im Text.
Die Quelle nennt eine Erfolgsquote und ein Netz von Partnerschaften, sagt aber nicht, was dabei gezählt wurde und über welchen Zeitraum. Belege dazu sind auf der Basis-Stufe nicht hinterlegt.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
Übernehmen und um Kontaktdaten, Leistungen und Beschreibung ergänzen.
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