Dieser Eintrag fällt aus der Reihe der Kommunikationsdienstleister heraus: Nuhi Consulting besetzt Stellen. Der Sitz liegt in München in Bayern. Hinterlegt sind vier Leistungsfelder, von denen zwei die Vermittlung selbst betreffen und eines die Außenwirkung eines Betriebs als Arbeitgeber. Angesprochen werden nach der Selbstdarstellung Betriebe aus Handwerk und Industrie, die gewerblich-technische wie kaufmännische Stellen zu besetzen haben.
Die Verbindung liegt im Feld Employer Branding. Wer Bewerber gewinnen will, betreibt Kommunikation: Er beschreibt Arbeitsplätze, wählt Bilder aus, entscheidet über Tonfall und Kanäle. Das ist handwerklich dieselbe Arbeit wie eine Kampagne für ein Produkt, nur mit anderem Adressaten und anderem Erfolgsmaß. Eine Bewerbung ist schwerer auszulösen als ein Kauf, weil sie einen größeren Schritt bedeutet. Die Selbstdarstellung greift diesen Punkt auf und nennt ausdrücklich Betriebe abseits der Ballungsräume, für die Sichtbarkeit als Arbeitgeber schwieriger herzustellen ist. Für einen Betrieb bedeutet das eine andere Erfolgsmessung als bei Werbung: Am Ende zählt nicht die Reichweite einer Anzeige, sondern ob eine Stelle besetzt ist und die Besetzung hält.
Vier Schwerpunkte stehen im Eintrag:
Der letzte Punkt erklärt sich aus dem Rest. Die Selbstdarstellung beschreibt ein Verfahren, das den Bedarf eines Betriebs erfasst und anschließend gegen einen Kandidatenbestand abgleicht — dafür braucht es eine gepflegte Datenbasis, und die steht hier folgerichtig als eigenes Feld. Für Auftraggeber ist das ein Hinweis darauf, wie die Suche ablaufen soll: über Abgleich mit vorhandenen Profilen, nicht allein über das Schalten von Anzeigen. Ob dieser Bestand selbst aufgebaut oder zugekauft wird, führt der Eintrag nicht aus.
Der hinterlegte Text nennt eine Frist von 30 Tagen bis zur Besetzung sowie einen Kandidatenbestand in Millionenhöhe. Beides sind Angaben des Anbieters; agenturen1 gibt sie als solche wieder und prüft sie nicht nach. Bei Zusagen dieser Art kommt es auf das Kleingedruckte an: Was gilt als Besetzung, ab wann läuft die Frist, und was geschieht, wenn sie verstreicht. Ein Bestand an Profilen sagt zudem für sich genommen wenig darüber aus, wie viele davon für eine bestimmte Stelle in Frage kommen und wie aktuell sie sind. Wer anfragt, sollte beide Punkte schriftlich klären lassen. Auch der Ort spielt eine Rolle: Als Sitz nennt der Eintrag München, während die angesprochenen Betriebe der Selbstdarstellung nach auch außerhalb größerer Städte liegen.
In diesem Verzeichnis steht Nuhi Consulting für Personalgewinnung mit einem kommunikativen Anteil, gerichtet auf Handwerk und Industrie. Der Eintrag zu Nuhi Consulting steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Zu Nuhi Consulting liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt — und wer mit Nuhi Consulting gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.
Das Unternehmen aus München vermittelt nach eigenen Angaben Fachkräfte an Betriebe aus Handwerk und Industrie und arbeitet an deren Wahrnehmung als Arbeitgeber. Hinterlegt sind Recruiting, Personalvermittlung, Employer Branding und Datenbankentwicklung.
Der Schwerpunkt liegt auf der Besetzung von Stellen. Mit dem Agenturgeschäft berührt sich das über Employer Branding, also die Kommunikation eines Betriebs gegenüber möglichen Bewerbern.
Der Eintrag nennt Handwerk und Industrie. Die Selbstdarstellung spricht sowohl gewerblich-technische als auch kaufmännische Stellen an.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
Übernehmen und um Kontaktdaten, Leistungen und Beschreibung ergänzen.
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