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Reddot HR Consulting AG

Personalberatung und Recruiting aus St. Gallen
Personalberatung, Recruiting, Employer Branding
St. Gallen, Schweiz
Reddot HR Consulting AG
Über Reddot HR Consulting AG

Personalarbeit statt Kundenwerbung: Der Eintrag der Reddot HR Consulting AG aus St. Gallen führt Beratung, Recruiting sowie Buchhaltung und Steuerberatung als Themen. Der Sitz liegt in der Schweiz. Im Verzeichnis ist das Profil unter Employer Branding und Beratung eingeordnet. Die Selbstdarstellung beschreibt Personaldienstleistungen für Unternehmen und nennt die Suche nach Fach- und Führungskräften als Schwerpunkt. Ein Gründungsjahr ist nicht hinterlegt.

Die Brücke zwischen Personal und Kommunikation

Dass eine Personalberatung in einem Agenturverzeichnis steht, erklärt sich über das Feld Employer Branding. Gemeint ist damit die Arbeit an dem Bild, das ein Unternehmen als Arbeitgeber abgibt – sie greift auf dieselben Mittel zurück wie die Werbung um Kunden, richtet sie aber an Bewerber. Wer Stellen besetzt und zugleich an diesem Bild arbeitet, deckt beide Enden derselben Aufgabe ab. Der Eintrag benennt allerdings nicht, wie sich Vermittlung und Kommunikationsarbeit im einzelnen Auftrag zueinander verhalten.

Was die Selbstdarstellung an Aufgaben nennt

Die Quelle führt eine Spanne von Aufgaben auf: die Unterstützung bei der Personalsuche, die Beratung von Bewerbern sowie Hilfe beim Aufbau und bei der Neuordnung von Personalabteilungen. Der letzte Punkt ist der weitreichendste, denn er betrifft nicht eine einzelne Besetzung, sondern die Struktur, in der künftige Besetzungen stattfinden. Genannt wird außerdem die Möglichkeit, Kapazitäten zeitlich befristet hinzuzunehmen. Erwähnt ist eine Erfahrung im nationalen wie internationalen Rahmen; eine Angabe dazu, seit wann, fehlt im Eintrag.

Der Blick von außen als Argument

Auffällig ist, worauf die Selbstdarstellung ihren Nutzen gründet: auf die Unabhängigkeit einer dritten Sicht. Bei Personalfragen hat dieses Argument tatsächlich Gewicht, weil Besetzungen innerhalb eines Hauses mit einer Vorgeschichte belastet sein können und eine Einschätzung von außen weniger Rücksichten nehmen muss. Als Argument ist es allerdings auch wohlfeil, solange nicht gesagt wird, nach welchen Kriterien beurteilt wird. Der Eintrag hält dazu nichts fest. Als betreute Branche ist im Verzeichnis allein die Kreativ- und Kulturbranche vermerkt.

Was der Eintrag zusammenträgt

Aus Leistungsfeldern und Selbstdarstellung ergeben sich diese Schwerpunkte:

  • Recruiting und die Suche nach Fach- und Führungskräften
  • Employer Branding, im Verzeichnis als Leistungsfeld geführt
  • Beratung als zweites gesetztes Leistungsfeld
  • Beratung von Bewerbern, in der Selbstdarstellung genannt
  • Aufbau und Neuordnung von Personalabteilungen, nach eigenen Angaben
  • Buchhaltung und Steuerberatung, als drittes Thema hinterlegt

Einordnung im Agentur-Verzeichnis

Auffindbar ist das Profil über die Leistungsfelder Employer Branding und Beratung, über den Standort St. Gallen sowie über die eine hinterlegte Branche. Diese Zuordnung zur Kreativ- und Kulturbranche steht etwas quer zu einem Angebot, das die Selbstdarstellung branchenoffen beschreibt – sie schränkt die Auffindbarkeit eher ein, als sie zu lenken. Auch das Thema Buchhaltung und Steuerberatung fügt sich nicht ohne Weiteres in das übrige Bild und bleibt im Eintrag unerläutert. Der Sitz in der Schweiz ist für Auftraggeber aus Deutschland eine Angabe mit praktischen Folgen.

Der Eintrag zu Reddot HR Consulting AG steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht von der Agentur selbst übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn die Agentur den Eintrag übernimmt und selbst ergänzt.

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Erfahrungen mit Reddot HR Consulting AG

Zu Reddot HR Consulting AG liegt auf Agenturen1 noch keine Bewertung vor. Auf der Erfahrungsseite steht, was sich schon jetzt sagen lässt – und wer mit Reddot HR Consulting AG gearbeitet hat, kann dort die erste Erfahrung teilen.


Häufige Fragen zu Reddot HR Consulting AG

Was macht Reddot HR Consulting AG?

Das Unternehmen aus St. Gallen ist im Verzeichnis unter Employer Branding und Beratung geführt. Als Themen hinterlegt sind Beratung, Recruiting sowie Buchhaltung und Steuerberatung; die Selbstdarstellung beschreibt Personaldienstleistungen mit Schwerpunkt auf der Suche nach Fach- und Führungskräften.

Welche Aufgaben nennt die Selbstdarstellung?

Genannt sind die Unterstützung bei der Personalsuche, die Beratung von Bewerbern sowie Hilfe beim Aufbau und bei der Neuordnung von Personalabteilungen. Erwähnt wird zudem die Möglichkeit, Kapazitäten zeitlich befristet hinzuzunehmen.

Wo hat Reddot HR Consulting seinen Sitz?

Der Eintrag nennt St. Gallen in der Schweiz. Ein Gründungsjahr und eine Angabe zur Größe sind nicht hinterlegt; als Branche ist allein die Kreativ- und Kulturbranche vermerkt.

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Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht von der Agentur übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.


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